Список дел! Вы удивитесь, но список дел — это одна из самых больших ошибок в тайм-менеджменте. Тайм менеджмент это когда вместо списка дел нужно составить список приоритетов, максимум на 6-8 пунктов. В конце каждого дня …

Дистанционное управление сотрудниками как и дистанционный менеджмент все чаще встречается в компаниях в течение последних 10-15 лет. Тем не менее, многие менеджеры все еще не решаются нанимать удаленных сотрудников. Почему? Сложилось мнение, что  фрилансеров сложнее …

При официальном устройстве на работу будущий сотрудник и работодатель оговаривают размер оклада. Оклад – фиксированная сумма, которая используется для расчета зарплаты. Зарплата – оклад с учетом прибавок с различных премий и льгот, а также вычетов за пропущенные …

“Тайм-менеджмент – это техника перераспределения рабочего времени, которая вызывает рост продуктивности его использования. Оптимизация рабочего времени, как собственно и тайм менеджмент, состоит из двух этапов: планирования задач и расстановки приоритетов.”

Не можете решить, какие программы для управления проектами или обеспечения сотрудничества лучше всего выбрать или может это будет целая система учета рабочего времени для бизнеса?

Зачем делать что-то «вручную», если можно автоматизировать весь процесс? Компьютер или автоматизированная система сделают работу за вас. Разве не чудесно, что больше не надо ничего делать — все выполняется автоматически! Тайм менеджмент это то, что …

Upwork.com — крупнейшая биржа фрилансеров, предлагающая программное обеспечение для удаленного контроля сотрудников. Однако, прогресс не стоит на месте, и мы уверены, что у бизнеса любого уровня всегда будет альтернатива Upwork. Upwork больше подходит для краткосрочных …

Данная статья является продолжением нашей большой статьи о том, зачем вести табель посещаемости сотрудников. Если вы ещё не читали первую часть, то рекомендуем ознакомиться с ней. Мы постарались максимально просто и интересно рассказать про суммированный …